Egy vállalat sikerének alapját az alkalmazottak jelentik.
Ezért különösen fontosnak tartjuk a munkatársak mentális és fizikai jólétét.
Kiterjedt és különböző szakmai tapasztalatunk és személyiségünk teszi egyedivé foglalkozásainkat. Megoldásközpontú, gyakorlatias tréningekkel és workshopokkal segítjük céljaid elérését. A kiindulási helyzet feltérképezése után a vállalatodra szabott megoldásokat kínálunk, amelyek hozzájárulnak a hatékonyság növeléséhez és a csapat teljesítményének javításához.
Ha fontos számodra, hogy csapatod jobban teljesítsen, és figyelmet fordítasz az emberek jólétére, kérj tőlünk személyre szabott ajánlatot.
együtt építsük fel azt a tervet, aminek a segítségével ügyfeleink elérhetik a saját és csapataik célját
a fejlődést támogassuk azoknál, akik hosszútávú pozitív változást tűztek ki célul
bizalmi kapcsolatot alakítsunk ki az emberekkel és megteremtsük a munka folyamán a biztonságos teret a fejlődéshez
Közgazdászként végeztem. Több mint 16 éves multinacionális környezetben szerzett tapasztalataimat hozom az SBK Coaching-ba. Rengeteg pozícióban kipróbálhattam magam, csapatvezetéstől a projektmenedzsmentig.
Megtapasztalhattam, hogy a siker az emberekben van, csak meg kell találni a hozzájuk vezető utat. Mindig is azt szerettem látni, miközben emberekkel foglalkoztam, hogyan lesz egy elakadásból megoldás a megfelelő erőforrások kihasználásával.
Abban hiszek, hogy az önismeret a valódi változások alapja és az emberek képesek együttműködéssel hatalmas sikereket elérni. Örömmel támogatok egyéneket és csapatokat céljaik elérése érdekében.
Egészségügyi szakemberként kezdtem pályafutásomat, majd területi vezetőként tevékenykedtem multinacionális vállalatnál mielőtt saját tanácsadói céget alapítottam 15 évvel ezelőtt.
Munkám során megtapasztaltam, hogy a siker alapja mindig az emberekben rejlik- csak meg kell találni a hozzájuk vezető utat, melyhez az egyensúly és összhang elengedhetetlen. Lelkesedéssel tölt el a coaching folyamat során az, hogy megtapasztalhatom a változást, ahogy egy új nézőpont formálódik, az ötlet testet ölt és egy csoport csapattá kovácsolódik.
Coachként abban hiszek, hogy minden emberben megvan a fejlődéshez szükséges erő, mely megfelelő támogatással kibontakoztatható és valódi siker alapjává válhat.
Küldetésem, hogy támogassam ügyfeleimet saját képességeik felismerésében és kibontakoztatásában, hogy ezekre építve hosszútávú pozitív eredményeket érjenek el egyéni és csapatszinten.
Informatikai és marketing végzettségeim, valamint közel tízéves multinacionális vállalatoknál és nyolcéves külföldi környezetben szerzett tapasztalatom során mindig olyan munkakörökben dolgoztam, ahol eltérő hátterű emberekkel működhettem együtt. Ezek az évek lehetőséget adtak arra, hogy mélyebb rálátást nyerjek a multikulturális munkakörnyezet kihívásaira és azokra a módszerekre, amelyekkel különböző nézőpontú emberek hatékonyan tudnak együtt dolgozni.
Számomra kiemelten fontos, hogy minden csapat a számára ideális dinamikában működjön. Legyen szó marketing, sales vagy bármilyen más csapatról, hiszem, hogy a jól kialakított csapatstruktúra és munkafolyamatok a hatékony munkavégzés és a magas teljesítmény kulcsai. Csapatvezetői és projektmenedzseri tapasztalataim révén agilis módszerekkel támogatom a csapatokat a céljaik elérésében, miközben ösztönzöm őket az egyéni fejlődésre is.
Hiszem, hogy a sikeres csapatmunka alapja nem csupán a közös eredmények elérése, hanem az is, hogy a csapat minden tagja megvalósíthassa a benne rejlő lehetőségeket, miközben kiegyensúlyozott és motivált marad. Célom, hogy az emberek ne csak eredményesebbek legyenek a munkájukban, hanem személyesen is kiteljesedjenek.
Ha úgy érzed :
- Nincs meg a közös hang a csapatban
- Gyakran félreértik egymást a kollégák
- Szeretnél hatékonyabban csapatot vezetni
- Virtuális csapattagokkal próbálsz hatékonyan együttműködni
Egy jól működő csapat alapja a bizalom, az egymás iránti megértés és az a képesség, hogy a tagok hatékonyan kommunikáljanak, még a legnagyobb nyomás alatt is. Coachként abban segítünk, hogy azonosítsuk azokat a rejtett akadályokat, amelyek gátolják a gördülékeny együttműködést, és közösen dolgozunk ki megoldásokat, amelyek a csapat minden tagjának fejlődését támogatják.
Ha úgy érzed:
- Elkerülhetőek lennének a félreértések
- Fontos számodra, hogy hatékony kapcsolat legyen cégen belül
Coachként a feladatunk, hogy tisztázzuk a csapatban konfliktus forrásként jelenlévő, de sokszor ki nem mondott helyzeteket, melyek az eltérő kommunikációnak, empátia hiányának vagy különböző munkastílusnak tudható be. A cél nem a konfliktus elkerülése, hanem annak megértése és konstruktív megoldása csapaton belül.
Ha fontos neked:
- Hogy a csapatban mindenki tisztában legyen a prioritásokkal
- Támogasd a csapatod produktív működését
Céges környezetben a feladatok rangsorolása mellett a munkavállalók energiájának megőrzése is kulcsfontosságú. Coaching üléseink alkalmával arra fókuszálunk hogy hatékony eszközökkel, technikákkal támogassuk ügyfeleinket az egyensúly megtalálásában, így növelve a hatékonyságot és minimalizálva a stresszt.
Ha úgy érzed:
- Szeretnéd az összetartást erősíteni
- Fontos számodra az új csapattagok gyors integrálása
- Szeretnéd leküzdeni a generációk közötti különbségekből adódó feszültséget
A jó csapat mindenkinek mást jelent, viszont a jól működő csapat egyik alapköve a tagok egymás közötti kapcsolata. Míg egy nem megfelelő kohézió rontja, addig egy jó csapatkohézió növeli a hatékonyságot és nagyban hozzájárul a magas fokú teljesítményhez és a sikerekhez. Megfelelő eszközök segítségével segítünk megteremteni és növelni a csapat tagjai közötti bizalmat, elfogadást és megértést, ezzel létrehozva egy jó csapatra jellemző kapcsolatot.
a siker alapja a bizalom és a kapcsolodás.
Küldetésünk, hogy támogassuk ügyfeleinket abban, hogy elérjék céljaikat és kiteljesedjenek szakmai életükben.
Meggyőződésünk, hogy a tartós eredmények és a valódi siker az emberi kapcsolatokra, együttműködésre és a kölcsönös bizalomra épülnek.
A coaching folyamat során együtt alakítjuk ki azt a stabil alapot, amely lehetővé teszi, hogy ügyfeleink magabiztosan nézzenek szembe a kihívásokkal és lépésről lépésre közelebb kerüljenek a kitűzött célhoz.
Lépj velünk kapcsolatba és tapasztald meg milyen a valódi kapcsolódás eredménye.
Benke Anita: +36 70 603 0646
Kiszely Krisztián: +36 30 117 5275
Szabó Rita: +36 30 365 7883
